Consultant en Recrutement H/F

Description du poste

L’OFFRE RH, Cabinet de Conseil en Recrutement du Groupe LINK est spécialisé dans les domaines : Tertiaire, Ingénierie et Cadres. Nos 3 bureaux sur Mulhouse, Strasbourg et Metz proposent des opportunités de carrière dans divers secteurs d’activités.

Notre équipe de 15 experts en RH propose des prestations de recrutement CDI/CDD/Intérim, d’évaluations approfondies (Assessment, Bilan de compétences) et de l’accompagnement RH aux entreprises du Grand Est.

Poste

Dans le cadre de la continuité de développement du cabinet de Mulhouse, nous recherchons un :

CONSULTANT EN RECRUTEMENT H/F en CDI

Intégré au sein d’une équipe de 6 collaborateurs passionnés et engagés, vous venez compléter notre équipe dans un objectif de continuité de développement.

Sous la responsabilité directe du Consultant Manager, vous sensibilisez votre portefeuille de prospects et développez votre propre activité commerciale auprès de nouveaux clients dans le but d’atteindre voire dépasser vos objectifs.

Vous êtes l’interlocuteur privilégié de décideurs de haut niveau (DRH, Direction Générale, Direction commerciale…). Vous conseillez ces interlocuteurs au sujet de leurs problématiques de recrutement et les accompagnez jusqu'à l'intégration des candidats en proposant un accompagnement sur mesure, en lien avec nos standards qualité de prestations et méthodologies d’accompagnement.

Axe commercial :

• Création et développement de votre portefeuille clients

• Sollicitation d’un portefeuille de prospects pour prise de RDV

• Prospection téléphonique et physique (Salons, réseaux professionnels…)

• Analyse approfondie du contexte des entreprises clientes

• Identification et formalisation des besoins des clients en recrutement et prestations Rhs

• Elaboration et négociation de l’offre de services

• Gestion et optimisation de la relation client

Mission de conseil en recrutement :

• Mise en œuvre ou coordination des premières actions de ciblage, sélection sur CV, entretiens téléphoniques…

• Sélections et entretiens candidats

• Mise en œuvre des outils d’évaluation

• Rédaction de synthèses de candidatures

• Suivi d’intégration

Gestion et vie quotidienne du cabinet :

• Reporting d’activité auprès de votre Manager et enregistrement CRM

• Facturation de vos prestations

• Partage et échanges d’informations entre les différents Consultants et Chargés de Recrutement

• Force de proposition dans l’amélioration et l’optimisation de nos process.

• Synergie avec les autres entités du Groupe LINK

Vous aurez également l'opportunité de proposer des prestations RH complémentaires : Assessment Center, Bilan de Compétences... qui font la différence et la force de notre Cabinet.

Vous bénéficierez d'une formation complète à nos valeurs, prestations et outils, dispensée par le Manager du Cabinet.

Profil du candidat

Profil